为了充分了解2017级新生工作的开展情况，并及时为新生班主任助理们提供有效的工作指导。9月21日下午，金融管理学院于恒丰教学楼8218教室开展了2017级班主任助理工作会议。本次会议由金融管理学院党总支书记熊秀兰、团总支书记王子慷、辅导员刘兆阳与新生班主任助理们共同参加。

会议开始，党总支书记熊秀兰邀请各班助们，根据所带新生班的具体情况，提出自己在开展新生工作中存在的问题与困惑。在书记的引导下，班助们纷纷就新生身体健康状况，活动参与积极性以及独立生活能力等方面存在的问题进行了分享，希望能在交流和讨论的过程中，寻求到最恰当的解决途径。

分享结束后，熊书记用一句话总结了新生问题的处理原则：“新学生，新情况，新问题，新对策。”针对新生普遍存在的一些问题，熊书记还提出了以下意见：一、授人以鱼，不如授人以渔。面对自主生活能力较弱的新生，班助应当更加注重引导，而不是急于提供直接的帮助。二、关注新生全身心的健康状况。班助们在关怀新生身体健康状况的同时，更要细心观察新生的心理健康状况，让新生感到温暖。三、坚持原则，树立正确的是非观。班助在工作中对待每一位新生都要一视同仁，新生的错误行为要及时发现并制止。四、学会沟通，以正确的方式处理问题。当工作遭遇冲突和矛盾时，切不可冲动，而应该采取理性的方式沟通协调。

熊书记讲话

随后，团总支书记王子慷发言。首先她认可并表扬了各位班助的工作态度和工作成效，同时也为各位班助提出了以下要求：一、加强新生心理建设，为新生提供及时有效的心理安慰。二、为新生营造良好的训练环境，努力减少班助工作与军训训练间的冲突。三、树立榜样意识，以高标准要求自己，给新生起到良好的榜样带头作用。

“路漫漫其修远昔，吾将上下而求索。”凭借班主任助理们认真负责的工作态度，和领导老师的悉心指导，相信班助这支金融管理学院金鹰引航朋辈育人工程的重要力量，还会不断地进行自我完善，继续为学院品牌育人工程添砖加瓦。

徐伶俐/文